La mejor solución, ante de un conflicto, pasa siempre por intentar solucionarlo hablándolo, en primera instancia, con el empresario.
Si esta estrategia fracasa (hay empresarios que se molestan mucho si intentas demostrar que la ley ampara tu requerimiento), el siguiente paso es buscar asesoramiento legal.
En primera instancia puedes acudir a tu sindicato, que te informará y te aconsejará sobre la mejor vía a seguir (ver página «Sindicarse»).
Si no quieres utilizar este recurso, la siguiente alternativa es acudir a Inspección de Trabajo. En su web encontrarás diferentes formas de presentar tu reclamación. Si esta reclamación está relacionada con algún tema general relacionado con tus derechos, puedes incluso presentar una denuncia de forma anónima.